Wandel wirksam gestalten. Ziele setzen, Ergebnisse erreichen.
OKR als Erfolgsfaktor für Change
Wir begleiten dich dabei, deine Organisation mit Objectives & Key Results strategisch auszurichten und nachhaltig erfolgreich zu machen.
Pure unterstützt und begleitet in allen Belangen der Arbeit mit OKR: von der ersten Diskussion zur Sinnhaftigkeit einer Einführung, über die Qualifizierung und Begleitung der Organisation bei der Arbeit mit dem Framework bis hin zur Erfolgsmessung, Validierung und der Skalierung - Unsere erfahrenen OKR-Praktikerinnen und Praktiker stehen an deiner Seite und schaffen planbaren Erfolg.
Unternehmen haben in unserer Wahrnehmung nur selten das Problem, zu wenige Strategien zu haben - es hapert oftmals jedoch an deren Umsetzung und somit dem Wirken in der Realität. OKR, richtig angewandt, bringt Organisationen vom Reden ins Machen, und somit in der Relevanz aus Kundensicht oftmals radikal nach vorne.
Die Welt, ist von stetigem Wandel und hoher Unsicherheit geprägt. Daher brauchen Unternehmen eine Strategie, die flexibel, klar ausgerichtet und messbar ist. Objectives and Key Results (OKR) ist ein bewährtes Framework, das genau diese Anforderungen erfüllt.
Es wurde von erfolgreichen, internationalen Unternehmen wie Google oder LinkedIn, aber auch vielen erfolgreichen Mittelständlern und innovativen Kleinunternehmen genutzt, um ambitionierte Ziele zu setzen und ihre Umsetzung effektiv zu steuern. Doch OKR ist weit mehr als nur ein Zielsystem – es ist ein wirksames Framework, das Unternehmen bei der Umsetzung der Strategie hilft.
Dabei reicht es gleichzeitig nicht, sich hinter Hochglanz-Formulierungen zu verstecken und zu denken, dass darin der Erfolg liegt. Erfolgreich werden Organisationen mit OKR dann, wenn sie den durch OKR geforderten, und geförderten, Wandel tatsächlich gestalten und bereit sind, das bisherige Vorgehen kritisch zu hinterfragen.
Diese 3 Herausforderungen kosten dich Erfolg – OKR löst sie nachhaltig!
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Change-Fähigkeit als Wettbewerbsvorteil: Mit OKR wird Change von Risiko zum Wachstumstreiber.
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Von der Powerpoint zur Realität: Mit OKR wird die Umsetzung deiner Strategie, Vision oder Mission transparent erreichbar.
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Mitarbeiter-Boost: Mit OKR steigt die Motivation, der Fokus und die Eigenverantwortung deiner Mitarbeitenden.
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CEO. Berater. Trainer
Die Vorteile von OKR by Pure
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Eure Vision wird für alle greifbar und motiviert das Team zu Höchstleistungen!
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Mitarbeitende werden fokussiert auf gemeinsame Ziele ausgerichtet und setzen Ressourcen achtsam ein!
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Echte Wirkung und Veränderungswille dank gesteigerter Agiliät, Selbstorganisation- und Wirksamkeit!
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In einem ersten Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und legen die Grundlage für eine erste Auslegeordnung, die beidseitige Klarheit schafft.
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Wir machen uns an die Arbeit. Gemeinsam!
Im Rahmen der ersten Meetings erstellen wir ein erstes Grobkonzept und leiten einen Handlungsplan inkl. Timeline ab. Darin werden auch notwendige Changekomponenten des Frameworks bereits angedacht
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Gemeinsam sorgen wir für eine erfolgreiche und nachhaltige Einführung.
Mit der Analyse und der Planung ist es nicht getan. Gemeinsam definieren wir, an welchen Stellen unsere Begleitung in den ersten Zyklen nötig ist - solange bis sie es nicht mehr ist!
