Training
Was zeichnet ein gutes MOAL-Picture aus?
Ein gutes MOAL Picture schafft Orientierung und emotionale Verbindung zur Strategie: In diesem Modul lernst du, wie ein MOAL Picture aufgebaut ist, was es von Vision und Mission unterscheidet und wie es im OKR-Prozess wirkt. Du reflektierst Beispiele aus der Praxis, entwickelst eigene Ansätze für ein wirksames Zielbild und erfährst, wie Klarheit, Relevanz und Anschlussfähigkeit zu strategischer Wirksamkeit führen.
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Dauer
90 Minuten
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Anzahl Teilnehmer
Ab 1 Person
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Sprache
Deutsch, Englisch
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Kursverantwortlicher
Cyrill Kuster
Vision greifbar machen mit Bildern, die Orientierung schaffen. Was ein gutes MOAL Picture erkennbar, wirksam und anschlussfähig macht.
Das MOAL Picture ist mehr als eine Beschreibung des Zielzustands: Es ist der emotionale und strategische Anker für die Arbeit mit OKR. In diesem Theoriebaustein erfährst du, wie ein gutes MOAL Picture aufgebaut ist, was es auszeichnet und welche Kriterien für Klarheit, Anschlussfähigkeit und strategische Relevanz wichtig sind. Du lernst zentrale Beispiele kennen, reflektierst die Passung zu deiner Organisation und entwickelst erste eigene Ideen für ein wirksames Zielbild auf MOAL-Ebene.
Lerne von Thomas, was ein gutes MOAL-Picture ausmacht
Facts:
- Durchführung und Dauer:
Jederzeit auf Anfrage - Format und Dauer
Kurs oder Selbstlernvideo, 90 Minuten mit Beispielen, Reflexionsfragen, Checklisten und Transferimpulsen. - Einsatzmöglichkeiten und Zielgruppe:
Vorbereitung auf MOAL Planning Workshops, in Strategie- oder OKR-Einführungen, als Qualifizierung für OKR Synergisten und OKR Strategisten, zur Qualitätssicherung bestehender Zielbilder. - Durchführungsort:
Video-Academy, Remote, Luzern, Zürich oder an über 20 Standorten in DACH-Raum
Preise:
- Inhouse Ausbildung:
ab CHF 480.– je Person - Remote / Video-Academy:
ohne Aufpreis - Vor Ort:
Zuzüglich Reisespesen und Raummieten
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Kostenloser BeratungsterminCyrill Kuster
CEO . Reisebegleiter . Transformation
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Folgendes lernst du im Training «Was zeichnet ein gutes MOAL-Picture aus?»
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01
Verstehen, wozu ein MOAL Picture dient
Du lernst, wie ein MOAL Picture im OKR-Prozess verankert ist und sich von Vision und Mission unterscheidet.
- Ziel und Funktion im OKR-Prozess
- Abgrenzung zu Vision und Mission
- Verankerung im System
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02
Die Merkmale starker Zielbilder kennen
Du erfährst, wie ein gutes MOAL Picture verständlich, emotional anschlussfähig und klar in der Wirkung wird.
- Verständlichkeit, Emotionalität, Anschlussfähigkeit
- Klarheit über Veränderung und Wirkung
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03
MOAL Pictures inhaltlich analysieren können
Du entwickelst ein Gespür für sprachliche Muster, erkennst Hypothesen und reflektierst aus verschiedenen Perspektiven.
- Sprachliche Muster
- Versteckte Hypothesen
- Perspektivwechsel
- Feedbackkriterien
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04
Die Qualität von Zielbildern weiterentwickeln können
Du trainierst anhand konkreter Beispiele, wie MOAL Pictures geschärft, umformuliert und getestet werden können.
- Schreibübungen
- Umformulierungen
- Stärkung der Anschlussfähigkeit
- Resonanztests im Team
Zielbilder mit Wirkung
Klare Orientierung schaffen
MOAL Pictures helfen Teams, strategische Absicht greifbar und anschlussfähig zu machen.
Struktur statt Bauchgefühl
Qualität messbar machen
Mit klaren Kriterien lassen sich Zielbilder reflektieren, weiterentwickeln und im System verankern.
FAQ
Was ein gutes MOAL-Picture ausmacht
Moals (Mid-Term-Goals) sind ein essenzieller Bestandteil eines erfolgreichen OKR-Systems. Sie fungieren als strategische Brücke zwischen der langfristigen Vision eines Unternehmens und den operativen Zielen, die in vierteljährlichen OKR-Zyklen verfolgt werden. Durch ihre mittelfristige Ausrichtung über etwa ein Jahr schaffen Moals Klarheit und Fokus für alle Beteiligten. In einer Welt, die durch schnelle Veränderungen und hohe Komplexität geprägt ist, bieten Moals Orientierung und helfen Unternehmen, ihre strategischen Prioritäten auf den Punkt zu bringen. Dieser Beitrag zeigt, wie Moals definiert, effektiv eingesetzt und in den OKR-Prozess integriert werden können.
Ja, es kann auf verschiedenen Ebenen genutzt werden, sofern es strategisch verankert ist.
In der Regel Führungsteams oder Strategieteams, idealerweise partizipativ und iterativ begleitet.
Ja, die Formulierung aus der narrativen Vorarbeit heraus schafft Klarheit, Resonanz und dient als Referenz im gesamten OKR-Zyklus.
Nein, das MOAL Picture ist ein greifbares Zielbild mit Zeithorizont und operativer Anschlussfähigkeit.
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