Niklas' User Story:
OKR Einführung
In dieser User Story erlebst Du Niklas. Er beschleunigt die agile Transformation seiner Organisation und hat sich die Unterstützung von pure. hierzu gesichert.
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Tell me more, tell me pure.
Die User Stories geben Dir einen Einblick in unsere Lösungskompetenzen im Umgang mit den unterschiedlichen Herausforderungen unserer Kunden.
Du erfährst dabei etwas über die Menschen hinter den Projekten sowie die konkrete Schilderung der jeweiligen Herausforderungen, mit denen wir konfrontiert wurden.
Wie wollen Dir damit einen praxisnahen Einblick in unser Vorgehen sowie die Services und Produkte geben, die wir im pure. transformation framework© entwickeln und einsetzen, um den Transformationserfolg unserer Kunden sicherzustellen.
Clemens User Story:
Prozesse verschlanken, um Vertriebszeit zu gewinnen
In dieser User Story erlebst Du Clemens. Er tritt dafür an, in seiner Organisation Prozesse zu verschlanken, um dem Vertrieb mehr Zeit für die Kundenberatung zu verschaffen, und greift hier auf die Begleitung durch pure. Vertriebsexperten zu.
Fionas User Story:
Agiler Start mit bunten Bausteinen
In dieser User Story lernst Du Fiona kennen. Mithilfe der LEGO© Serious Play®-Methode will sind agiles Artbeiten abteilungsübergreifend im Team ausprobieren.
Sinjas User Story:
Coaching Giftcard
In dieser User Story erlebst Du Sinja. Sie will tolle Leistungen der Menschen im Unternehmen gerne wertschätzend fördern und hat bei pure. eine dafür passende Lösung gefunden.
Rafaels User Story:
Zeit zur Selbst-Besinnung
In dieser User Story erlebst Du Rafael, der durch die Corona-Beschränkungen Zeit zum Nachdenken gefunden hat und sich nun ein paar tiefgreifende Fragen rund um das eigene Leben stellt.
Tims User Story:
Agile Basics & Agile Coach Ausbildung
In dieser User Story erlebst Du Tim. Er möchte als Berater in Organisation eine neue Rolle einnehmen und dabei Unternehmensstruktur- und Kultur neu denken und verändern.
Peters User Story:
Umstellung auf agiles und resilientes Arbeiten
In dieser User Story erlebst Du Peter. Er möchte seine Organisation auf agiles und resilientes Arbeiten umstellen, um wieder innovativ und wettbewerbsfähig zu werden. pure. hilft ihm dabei.